4月12日，重裝集團(tuán)黨委副書記、工會主席付曉陽帶領(lǐng)考核組成員，對公司2015年目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行考核。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理干部及部分職工代表參加了考核大會?？己舜髸芍匮b集團(tuán)財務(wù)資產(chǎn)部部長李宏主持。

考核組組長付曉陽同志首先做了考核動員講話，他說，西安煤機(jī)公司在搬遷到新工業(yè)園區(qū)后，能夠圍繞重裝集團(tuán) “創(chuàng)新、調(diào)整、夯基、提升”這條主線，職工的精神面貌煥然一新，較好地完成了各項工作任務(wù)。此次目標(biāo)責(zé)任考核主要是查找不足，整改提高，為科學(xué)決策提供可靠的依據(jù)。

公司黨委副書記、總經(jīng)理吳海雁代表領(lǐng)導(dǎo)班子在考核大會上作了述職報告。他在報告中圍繞2015年公司主要工作完成情況、當(dāng)前形勢分析和“十三五”規(guī)劃以及 2016年公司重點工作等方面向考核組作了全面匯報。報告指出，2015年公司面對前所未有的壓力，積極應(yīng)對客觀環(huán)境帶來的挑戰(zhàn)及諸多困難，順利過渡到?jīng)芪脊I(yè)園新區(qū)。公司將堅持以“創(chuàng)新、調(diào)整、夯基、提升”為主線，以創(chuàng)造性、破壞性思維，深化改革，大膽創(chuàng)新，加快調(diào)整，提質(zhì)增效，真抓實干，加快實現(xiàn)公司轉(zhuǎn)型升級的步伐。

    考核大會上，考核組對公司選人用人工作以及2015年度新選拔任用干部進(jìn)行了民主測評，并按照“德、能、勤、績、廉”等方面的要求，對公司后備干部進(jìn)行了民主推薦。會后，考核組成員分別從公司經(jīng)營業(yè)績、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨建工作等方面，對公司2015年度工作目標(biāo)任務(wù)完成情況有關(guān)資料進(jìn)行了現(xiàn)場核查。（張  雯）